CATEDIER S.L., tiene como objetivo prioritario ayudar a superar las barreras y obstáculos o dificultades de las personas con diversidad funcional, así como la permanencia y progresión en su puesto de trabajo.
En concreto, CATEDIER S.L., apuesta por impulsar la integración laboral, social y personal de las personas con diversidad funcional, labor primordial para conseguir mejorar las condiciones de empleabilidad de este colectivo y, al mismo tiempo servir de puente para la integración en la empresa ordinaria de los trabajadores con discapacidad.
Durante todo el proceso del itinerario laboral nuestro objetivo es el de detectar las necesidades que pueden presentar diariamente las personas con diversidad funcional, favoreciendo la creación de un entorno idóneo para su inclusión. Para ello contamos con dos responsables de producción y una técnico de apoyo cuya labor principal es ofrecer al trabajador y a su entorno laboral el apoyo necesario para la inserción, a través de pautas educativas, terapéuticas y rehabilitadoras, en las diversas áreas que rodean a nuestros trabajadores/as.
Este equipo realiza un continuo seguimiento de la persona en diversas etapas:
– Selección e identificación del puesto de trabajo
– Acogida inicial
– Formación previa y tutorización
– Evaluación y mantenimiento
– Progresión laboral